Руководство профсоюза агропрома скрывает бездеятельность за отписками?

Руководитель нашла повод не отвечать, сославшись на якобы какую-то «недостоверную информацию» о деятельности профсоюза, которую опубликовал «Ганцавіцкі час», не приведя, однако, ни одного факта. «…Мы не находим возможным сотрудничать с вами», – пишется в ответе.

Если была какая-то недостоверная информация, то почему ее не обжаловали? И когда это было: год назад, пять или десять? Да и было ли вообще? Остается догадываться. Зато факт нарушения ст. 34 Конституции Республики Беларусь и ст. 34 закона РБ «О средствах массовой информации» со стороны Натальи Леонидовны очевиден. Нарушены права и журналиста, и граждан – читателей «ГЧ» на открытую информацию, которую организация была обязана предоставить. Никакой тайны быть не должно, так как это организация общественная.

Результаты голосования на сайте «ГЧ» и в соцсетях подтверждают, что в большинстве случаев помощь профсоюза заключается в новогодних подарках, венках на похороны и путевках в санатории. Результаты предварительного опроса, который мы начали на сайте ganc-chas.com и в соцсетях, показывают, как по мнению людей, работают профсоюзы. О том, что профсоюз помог защитить права работника, проголосовало на момент верстки лишь два человека из 50.

В расчётниках о зарплате есть графа с данными об удержании профсоюзного взноса. Кто-то знает, что это такое, а многие даже не задумываются, за что у них сдирают деньги и что за это можно требовать взамен. За эти деньги этот самый профсоюз должен защищать своих «клиентов» в случае трудовых споров: добиваться достойной оплаты труда, создания безопасных условий труда и обеспечения социальных гарантий граждан. Но так ли это?

Профсоюз – это добровольная организация. Но у нас сложилось так, что человек, приходя на работу, пополняет число членов профсоюза автоматически, в большинстве случаев работник даже не пишет никакого заявления на вступление в данную организацию. В итоге с каждого члена ежемесячно удерживают 1% от заработной платы. По словам многих работников СПК, они даже заявления не писали на вступление в профсоюзную организацию. При таком обстоятельстве профсоюзный членский взнос удерживается незаконно. А значит, свои деньги работник имеет право вернуть. Но даже те, кто добровольно вступил в организацию, чувствуют ли поддержку профсоюза при проблемных ситуациях с нанимателем?

В редакцию «ГЧ» неоднократно обращались работники СПК «Тельшино», СПК «Огаревичи», СПК «Крышиловичи» с жалобами на нарушения трудового законодательства. На вопрос журналиста «ГЧ» к обратившимся о том, пытались ли они решить проблемы с помощью профсоюза, многие лишь пожимали плечами, а одна женщина ответила: «А где вол волка загрыз? Все они (профсоюзный лидер и руководитель) в одной связке. До простого рабочего им и дела нет».

Можно приводить много примеров нарушения Трудового Кодекса. Вот, к примеру, один из них. В СПК «Крышиловичи» сторожем работает Николай Блинковский. С мая по октябрь нынешнего года мужчина с 17.00 до 8.00 сторожил каждую ночь один, без сменщика. За все бессонные ночи в течение месяца мужчине не выходило и двух миллионов рублей зарплаты. Что делали в это время профсоюзы, куда смотрели защитники?

Ситуация изменилась только после вмешательства главного редактора «ГЧ». Напарника Николаю нашли. Но зарплата в полтора миллиона как была, так и осталась. Обещание доплатить за переработанное время так и осталось обещанием. За октябрь месяц сторож СПК «Крышиловичи» получил 1,5 миллиона рублей. Сколько и за что начисляют, работники не знают, потому что расчетные листки выдают не везде и не всегда. Знает ли об этом нарушении лидер профкома агропрома?

К сожалению, получить комментарий у Натальи Кондратович перед выходом газеты не удалось, корреспонденту «ГЧ» сказали, что она ушла на больничный. Мы желаем ей скорейшего выздоровления, а к данной теме еще вернёмся.